在群山環(huán)抱的保定礦區(qū)太平礦綜掘隊，有一個“小小”的書店，每天吸引著許多礦工來到這里，休息閱讀，度過他們快樂的時光，在這里他們收獲知識，增長見識。他們都稱之為小型充電站。 

“小小”書店占地10多平方米，但就是這樣一個小小的書店，自開業(yè)以來，受到了所有員工和參觀者的歡迎和好評。 不在硬件的基礎(chǔ)設(shè)施上奢華，而在軟件的人文情懷上含蓄。 進了書店，首先看到的是掛在墻上的山水字畫。 這些字畫雖然不是名人的原創(chuàng)作品，但也為員工提供了優(yōu)雅的閱讀環(huán)境和創(chuàng)作空間。 

期刊圖書的選購也充分考慮了不同員工的各種需求。 從類型上看，不僅有各種報紙雜志，還有各種期刊和各種知識內(nèi)容的書籍。 其中，《攀枝花日報》等報紙；《四川黨建》等期刊雜志和書籍很受歡迎。 

這些雜志書籍中，有50%是由員工自愿捐款提供的。 “圖書館”雖然只有一個圖書閱覽室，占地十幾平方米，但里面有300多本圖書，涵蓋了學(xué)習(xí)、管理、激勵、經(jīng)濟、科技、文學(xué)、哲學(xué)、健康等各個學(xué)科。 “館”剛開業(yè)，就成了干部職工最“聚集地”。 

“小圖書館”的開設(shè)豐富了員工下班后的生活，為他們提供了一個充電和放松的地方。 團隊以此為契機，結(jié)合員工培訓(xùn)、導(dǎo)師帶徒，積極打造“學(xué)習(xí)型”區(qū)隊，在員工中營造濃厚的學(xué)習(xí)氛圍，提升員工綜合素質(zhì)。 

書店的開業(yè)帶領(lǐng)大家走進了知識的海洋，滿足了不同知識層次和年齡的員工的興趣愛好和需求。 晚飯后，書店里員工捧著書求知的畫面，成了礦山文化線建設(shè)中一道亮麗的風(fēng)景線。